Una de las principales actividades que tuvo Daniela Norambuena como alcaldesa suplente en su primer día, fue reunirse con los gremios de la Salud Primaria para avanzar en las negociaciones que permitan poner fin al conflicto que lleva más de 50 días sin poder solucionarse.
Encuentro que fue catalogado por ambas partes como fructífero y esperanzador. Así lo señaló la alcaldesa Daniela Norambuena, quien destacó lo positiva que fue la reunión. “Entendemos sus necesidades y queda en evidencia nuevamente que la Corporación Gabriel González Videla no ha dado el ancho, estamos en una situación de déficit financiero y eso ha traído consecuencias en la salud pública”.
Por su parte, Danilo Cerda, vicepresidente de AFUSAM La Serena, manifestó que esta es la forma de trabajar que se necesita para resolver los problemas que los aquejan. “Tenemos puesta la esperanza que esta nueva administración en realidad tome riendas en el asunto, en lo que corresponde a la irresponsabilidad que se ha generado, a lo largo de estos últimos gobiernos locales, por parte de la Corporación Gabriel González Videla. En este sentido tenemos la visión como funcionarios públicos de que esta administración entrante va hacer todos los esfuerzos posibles por sacar adelante La Serena en cuanto a lo que es Salud y Educación que son elementos fundamentales cuya entrega debe ser garantizada a la población”, sostuvo.
Una de las primeras medidas adoptadas en el acuerdo, será la visita en terreno de la alcaldesa y concejales a los diferentes consultorios. En este sentido Norambuena señaló que “con todo el cuerpo de concejales estamos definiendo ir a terreno donde vamos a trabajar con los cinco Cesfam para conocer las principales necesidades, abordarlo desde el punto de vista económico y también vamos a tener decisiones drásticas: qué vamos a dejar de pagar para poder darle dignidad a lo que es el tema de la salud”, explicó la recién nombrada edil, haciendo hincapié en la importancia de retomar las confianzas y el trabajo regular de la salud primaria en la comuna.
Trabajar en equipo para la búsqueda de soluciones que permitan retomar las atenciones en materia de salud, es fundamental para el cuerpo de concejales. “Pudimos conversar y poder llegar a algunos acuerdos que nos dan la posibilidad, ojalá, en un corto plazo poder destrabar el paro que ya lleva 54 días. Esto nos dio la posibilidad de coordinar una visita a los distintos Cesfam para ver cuál es la realidad, cuáles son las necesidades urgentes y así ir priorizando, porque es evidente que se necesitan recursos económicos para poder bajar el paro y poder dar solución a la problemática de la salud. Agradezco harto que se dé esta posibilidad que, junto a la alcaldesa suplente, electa, podamos trabajar de manera coordinada con la concejalía y con los gremios y ojalá esta sea la forma de trabajar durante estos 4 años”, señaló la concejala Rayen Pojomovsky.
De la misma manera, su par Luis Aguilera, destacó que “reconocer que recién ayer asumió la nueva alcaldesa y eso nos permite avanzar de mejor manera, y lo primero que acordamos fue llamar al gremio de la salud para concertar una reunión para conversar con ellos. Se avanzó en la conversación, y creo que la próxima semana, ya se podrían ver buenos resultados de esta reunión”.
Finalmente, para Cristian Marín, lo importante es seguir avanzando. “Lo primero transparentar, creo que eso fue muy necesario, el hecho de conocer el estado actual de la Corporación Municipal Gabriel González Videla, específicamente su Departamento de Salud; lo segundo concretar hechos, creo que eso también es una señal potente de que estamos preocupados de la situación de la salud”.
Clave será el día martes los resultados de las visitas en terreno y posterior reunión de los dirigentes con las bases para definir si el paro por fin podrá deponerse.